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公司组织2016年度春季管理人员培训

2016年2月18日至19日,公司组织了2016年度春季管理人员业务培训,公司领导班子、机关全体员工、分公司及项目部管理人员共计200余人参加了为期两天的培训。
    在培训前,公司董事长、总经理聂英海强调,公司十分重视员工的培训,集中时间组织员工进行系统的业务学习,希望大家珍惜这次学习机会,认真学习广泛地获取信息,不断充实和完善自己,提高自身的业务水平。
    为适应公司快速发展的需求,公司邀请了住建部安全专家、石家庄市建设工程安全生产监督管理站管理科科长张银国围绕《安全生产新政策、法规学习及典型案例》,针对如何做好安全生产工作进行了详尽的讲解和分析,强化了员工的安全意识;清科锐华软件公司未坤、许飞飞就《信息化系统操作指导》进行了全面的培训,为公司信息化工作的全面开展打下了基础;特邀工程商务专家汪金敏,与我们分享了《工程结算争议处理与债权危机救济实务》实践经验,对公司在处理合同纠纷与工程索赔等工作有着积极的指导意义。
    在两天的培训中,公司参加培训的员工自觉遵守学习纪律,认真地听讲,做听课笔记,学到了很多的业务知识。劳动人事部在会议休息期间下发培训效果评价表,及时征求大家对培训的建议,了解大家对培训的需求,进一步促进培训工作的有效开展。
    公司通过培训为员工提供了学习交流的平台,同时,对今年的工作提出了新的要求和期望,希望全体员工不断学习,扎实工作,开拓进取,全面完成2016年公司的各项工作,为公司的第二个五年规划的完成作出应有的贡献。

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